Werkstatt Marktredwitz (WfbM)

Unser Auftrag ist es, die Teilhabe behinderter Menschen am Arbeitsleben zu ermöglichen und eine angemessene Bildung und Beschäftigung anzubieten. Zudem wollen wir die Leistungs- oder Erwerbsfähigkeit der behinderten Menschen erhalten, entwickeln, erhöhen oder wiedergewinnen und dabei ihre Persönlichkeit weiterentwickeln.

Im Berufsbildungsbereich werden Mitarbeiter, die noch nicht in einer Werkstatt für behinderte Menschen gearbeitet haben, gefördert und auf ihren weiteren beruflichen Lebensweg vorbereitet.

In einem bis zu dreimonatigen Eingangsverfahren wird geklärt, ob die Werkstatt für behinderte Menschen der geeignete Ort für den beruflichen Weg ist. Daran schließt sich in gegenseitigem Einvernehmen der Berufsbildungsbereich an.

Die Berufsbildung gliedert sich in einen Grundkurs und einen Aufbaukurs von je einjähriger Dauer. Im Grundkurs werden Fertigkeiten und Grundkenntnisse verschiedener Arbeitsabläufe sowie soziale Befähigungen vermittelt und gefördert. Im Aufbaukurs werden Fähigkeiten zu Fertigkeiten gefestigt sowie Ausdauer und Belastbarkeit ausgebaut.

Die individuelle berufliche Förderung und Weiterentwicklung der Persönlichkeit steht im Vordergrund. Besonderes Gewicht haben arbeitsbegleitende Aktivitäten wie Sport, kreatives Gestalten, Spiel und Bewegung, sowie Kultur und Training lebenspraktischer Fertigkeiten.

Der Berufsalltag beinhaltet geregelte Arbeitszeiten, Werkstattvertrag, Arbeitsentgelt, Sozialleistungen und Urlaub.

In den einzelnen Arbeitsgruppen sind Fachkräfte zur Arbeitsförderung tätig. Sie beeinflussen gezielt das Arbeitsverhalten, die Arbeitsleistung, die sozialen Beziehungen, das allgemeine Grundwissen und Grundfertigkeiten, sowie berufliche Kenntnisse.

Über den reinen Arbeitsbereich hinaus bieten wir Angebote zur Entwicklung der Persönlichkeit sowie zur Erhaltung und Erhöhung der erworbenen Leistungsfähigkeit. Zu diesen arbeitsbegleitenden Maßnahmen gehören z. B. Freizeitfahrten, Tagesausflüge, Fußball, Sport- und Bewegung, Malen, Theater, Kochen und kreatives Gestalten.

Der Werkstattrat vertritt auf gesetzlicher Grundlage der Werkstättenmitwirkungsverordnung die Interessen der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Zu seiner Aufgabe gehört auch, die Anregungen und Beschwerden der Mitarbeiter entgegenzunehmen und Lösungen zu finden. Unser Werkstattrat trifft sich einmal monatlich zu einer Sitzung mit einer selbst ausgewählten Vertrauensperson aus der Werkstatt.